Cтартовал региональный этап Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»

Цель конкурса – представить общественности опыт российских организаций, добивающихся высокой социальной эффективности в решении социальных задач, и содействовать развитию форм социального партнерства в организациях.

Участниками конкурса могут быть российские юридические лица (включая юридические лица с участием иностранного капитала) независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами (далее - организации).

В 2017 году конкурс представлен по 12 номинациям:

1. «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы»

2. «За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы»

3. «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»

4. «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»

5. «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»

6. «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы»

7. «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы»

8. «За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы»

9. «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»

10. «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы»

11. «Малая организация высокой социальной эффективности»

12. «За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности»

Участие в Конкурсе является бесплатным. Организация вправе подать заявку на участие в региональном этапе конкурса по одной или нескольким номинациям.

Победители регионального этапа Конкурса, которые будут определены Удмуртской республиканской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений, будут номинированы для участия в федеральном этапе Конкурса.

Основные требования, предъявляемые к организациям, желающим принять участие в конкурсе:

– организация осуществляет свою деятельность не менее трех лет;

– организация не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;

- организация не имеет задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц, за исключением задолженности, возникшей в результате округления сумм при исчислении налогов налоговым органом;

– организация не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу.

– организация не имеет неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;

– работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора;

– организация не имеет неустраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;

– организация не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников;

– в заявке на участие в конкурсе организацией указаны достоверные сведения, а также в полном объеме представлены документы, предусмотренные настоящими методическими рекомендациями.

Заявка на участие в конкурсе включает в себя следующие документы:

заявление о намерении организации принять участие в конкурсе, в котором указываются наименование организации, сведения об организационно-правовой форме и месте регистрации, о форме собственности организации, перечень осуществляемых видов экономической деятельности, почтовый адрес, номер контактного телефона, иные возможности оперативной связи, а также наименование номинации конкурса;

– приложение к заявлению, в котором содержатся сведения для оценки участника конкурса по номинации, указанной в заявлении организацией, а также сумма баллов, определенная организацией в соответствии с критериями оценки;

пояснительную записку в соответствии с перечнем сведений согласно приложению 1 к методическим рекомендациям по проведению конкурса (в пояснительной записке, в обязательном порядке отражаются краткое описание утвержденной политики/стратегии в рамках номинации, краткое описание социальных программ в рамках номинации, среднесписочная численность и средняя заработная плата (за 3 года), уровень и динамика показателей, характеризующих производительность труда, информацию о проводимых мероприятиях в рамках номинации, со ссылками на подтверждающие документы);

– информацию о результатах хозяйственной деятельности в данном субъекте Российской Федерации за три года, предшествующих году проведения конкурса, в произвольной форме объемом не более 5 листов формата А4;

приложение к заявлению, в котором в произвольной форме указываются сведения о наличии предписаний (постановлений, представлений, решений) органов (должностных лиц), осуществляющих государственный надзор (контроль), об устранении нарушений законодательства Российской Федерации, а также об их исполнении, либо декларируется их отсутствие;

– оригинал или нотариально заверенную копию выписки из единого государственного реестра юридических лиц;

– копию свидетельства о регистрации юридического лица (для филиалов юридических лиц - копию положения о филиале);

справку по форме, установленной приказом Федеральной налоговой службы от 21 июля 2014 года № ММВ-7-8/378@, «Об утверждении формы справки об исполнении налогоплательщиком (плательщиком сбора, налоговым агентом) обязанности по уплате налогов, сборов, пеней, штрафов, процентов, порядка ее заполнения и формата ее представления в электронной форме по телекоммуникационным каналам связи», по состоянию на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на один месяц;

– копию действующего коллективного договора (при его наличии), а также информацию о прохождении уведомительной регистрации коллективного договора в соответствующем органе по труду или в органе местного самоуправления.

Филиалы юридических лиц в составе документов, содержащихся в заявке на участие в конкурсе, представляют также письма, подтверждающие согласие создавших указанные филиалы юридических лиц на их участие в региональном этапе конкурса.

Важно!

Все документы заявки формируются в электронном кабинете Программно-информационного комплекса «Мониторинг проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и награждения его победителей» http://14-ot.rosmintrud.ru (далее – ПИК «Мониторинг») в информационно-коммуникационной сети Интернет.

Инструкция по работе участника конкурса в ПИК «Мониторинг» (роль – «Участник») приведена в приложении 6. Для добавления заявки необходимо нажать кнопку в правом верхнем углу страницы "Добавить заявку участника", заполнить соответствующую форму, отправить её. После утверждения заявки на указанный e-mail будут направлены логин/пароль для дальнейшей работы в системе.

- заявки на участие в Конкурсе со всеми необходимыми документами по каждой номинации подаются отдельно;

- заявление на участие в Конкурсе, сведения для оценки участника Конкурса по номинации, пояснительная записка к сведениям для оценки участников Конкурса по номинации, информация о результатах хозяйственной деятельности и сведения о наличии и исполнении предписаний заверяются подписью руководителя и печатью организации;

- на конверте с пакетом документов указывается наименование конкурса, номинация, на участие в которой подается данная заявка, фирменное наименование и почтовый адрес организации;

- полученные после окончания установленного срока подачи заявок на участие в конкурсе конверты с заявками на участие в конкурсе экспертной рабочей группой не вскрываются, не участвуют в конкурсе, а также не подлежат возврату;

- заявки на участие в конкурсе не возвращаются участнику конкурса.

Заявки на участие в конкурсе принимаются в конверте по адресу: г. Ижевск, ул. М.Горького, 73, каб.377.

Срок подачи заявок -  до 1 июля 2017 года.

Вся исчерпывающая информация о Конкурсе размещена на официальных сайтах Министерства труда и социальной защиты РФ и Министерства труда и миграционной политики УР.

В случае возникновения вопросов обращаться по телефону: (3412) 27-10-16 (Касаткина Ксения Равилевна).



Для создания заявки необходимо авторизоваться либо зарегистрироваться.

После этого будет доступно меню пользователя и ссылка создания заявки.

Для создания отзыва необходимо авторизоваться либо зарегистрироваться.

После этого будет доступна кнопка создания отзыва.

Спасибо!

Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время